直销安排是这样的：
时间：一个月
范围：不限
办公设备：自理，其中名片为公司名片，空白处填写个人姓名以及联系方式。
作业流程：早8点半公司打卡后组内小会，然后外出，下午5点半回公司集合，组内简单统计碰头后下班。一周大总结一次，必须上交有效名片合计35张，日均5张。
出门之前，台资企业的特色，组织全体新人来个士气鼓舞，一群小伙子大姑娘来个爱的鼓励掌声，行政部友情奉献背景音乐，然后呼啦一下几十口子冲出公司大门，三人一群五人一堆的满大街溜达，互相合计着该干嘛去。
大家都是年轻人，好玩的天性很容易在没有外界约束和压力的前提下催化为放任自流。头一天，我和三个哥们切了一天台球，第二天，一个哥们看上了别组的女孩，非拽着我们几个去壮胆。混了两天，自己内心隐约觉得这样不好，但惰性和自我欺骗占了上风，继续混。
第三天，我们几个先是中午凑份子吃了顿饭，席间喝酒外加吹牛，耗到三点多一起在麦当劳里一人一杯咖啡，反正可以续杯，无所事事地呆到回公司的点儿，一个接一个的溜达进大门。新人们都是集中在公司的一个区域的，北京的冬天黑的很早，从乌黑的寒风呼啸的室外，突然一下走进温暖的、明亮的、人员鼎盛的新人办公区域，自己内心被这种对比给冲击了，看着早回来的同事们，认真工作了，很辛苦很忙碌地泡了一天的同事，与我们这几个吊儿郎当胡混着的人身上的精气神完全不一样。是的，他们比我们劳累比我们辛苦，可是，这种辛劳使得他们在精神层面比我们饱满、坚实有底气。我很自责，在那一刻。
金水世纪城售楼部的小编觉得这个人真的好有责任心，直觉他的业绩肯定做得也很好。
